План мероприятий

№

Наименование мероприятий

Сроки исполнения мероприятий

Исполнитель

1. Обеспечение правовых и организационных мер, направленных на противодействие коррупции

1.1

Разработка проектов муниципальных правовых актов по противодействию коррупции

   В  течение года

Работники администрации

1.2

Проведение антикоррупционной экспертизы муниципальных нормативных правовых актов и проектов муниципальных нормативных правовых актов

В течение года

Специалист администрации, ответственный за проведение антикоррупционной

экспертизы

2. Совершенствование механизма контроля соблюдения ограничений и запретов, связанных с прохождением муниципальной службы

2.1

Организация и проведение профилактических мероприятий по противодействию коррупции, предусматривающих:

-письменное ознакомление граждан, поступающих на муниципальную службу, с требованиями к служебному поведению, ограничениями и запретами, связанными с прохождением гражданской службы

В течение года

Работники

администрации

2.2

Анализ  проведения проверок сведений, предоставленных в соответствии с Федеральным законом «О муниципальной службе в Российской Федерации» гражданами при поступлении на муниципальную службу, а также по соблюдению муниципальными служащими организаций и запретов, связанных с муниципальной службой

1 раз в полугодие

Специалист администрации, ответственный за проведение антикоррупционной

экспертизы

2.3

Обеспечение своевременного представления муниципальными служащими, должности которых определены Перечнем, сведений о доходах и расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера

     до 30 марта

Специалист администрации, ответственный за ведение кадровой службы

2.4

Проведение внутреннего мониторинга полноты и достоверности сведений о доходах и расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых муниципальными служащими

 до 25 апреля

Специалист администрации, ответственный за ведение кадровой службы

2.5

Размещение сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера лиц, замещающих муниципальные должности, муниципальных служащих и членов их семей на официальном сайте органа местного самоуправления

до 30 апреля

Специалист администрации, ответственный за ведение кадровой службы

2.6

Организация заседаний комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов (при наличии оснований)

В течение года

Председатель комиссии

2.7

Анализ жалоб и обращений граждан о фактах коррупции в органах местного самоуправления и организация проверок указанных фактов

 (1 раз в квартал)

Работники

администрации

3. Противодействие коррупции в сфере размещения заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для муниципальных нужд

3.1

Анализ осуществляемого контроля за соблюдением требований Федерального закона от 05.04.2013г.  № 44-ФЗ « О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»

1 раз в полугодие

Глава сельского поселения

3.2

Проведение анализа эффективности бюджетных расходов местного бюджета при осуществлении закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд

 (1 раз в квартал)

Специалист администрации

4. Организация антикоррупционного образования и пропаганды, формирование нетерпимого отношения к коррупции

4.1

Анализ кадровой работы в части, касающейся ведения личных дел лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы, в том числе контроля за актуализацией сведений, содержащихся в анкетах, представляемых при назначении на указанные должности и поступлении на такую службу, об их родственниках и свойственниках в целях выявления возможного конфликта                 интересов.

1 раз в полугодие

Специалист администрации, ответственный за ведение кадровой службы

4.2

Обучение служащих по вопросам противодействия коррупции

(1 раз в год – 2 квартал)

Квалификационная (аттестационная) комиссия

4.3

Включение вопросов на знание антикоррупционного  законодательства при проведении аттестации служащих

В течение года

Квалификационная (аттестационная) комиссия

4.4

Организация и проведение бесед с депутатами Пыховского  сельского поселения по вопросам противодействия коррупции

 ( 1 раз в год – II квартал)

Глава сельского поселения

4.5

Размещение на официальном сайте, информационных стендах Администрации Пыховского сельского поселения информации, содержащей антикоррупционную пропаганду и правила поведения в коррупционных ситуациях

В течении года

Специалист администрации, ответственный за предоставление данной информации

№

Наименование мероприятий

Сроки исполнения мероприятий

Исполнитель

1. Обеспечение правовых и организационных мер, направленных на противодействие коррупции

1.1

Разработка проектов муниципальных правовых актов по противодействию коррупции

   В  течение года

Работники администрации

1.2

Проведение антикоррупционной экспертизы муниципальных нормативных правовых актов и проектов муниципальных нормативных правовых актов

В течение года

Специалист администрации, ответственный за проведение антикоррупционной

экспертизы

2. Совершенствование механизма контроля соблюдения ограничений и запретов, связанных с прохождением муниципальной службы

2.1

Организация и проведение профилактических мероприятий по противодействию коррупции, предусматривающих:

-письменное ознакомление граждан, поступающих на муниципальную службу, с требованиями к служебному поведению, ограничениями и запретами, связанными с прохождением гражданской службы

В течение года

Работники

администрации

2.2

Анализ  проведения проверок сведений, предоставленных в соответствии с Федеральным законом «О муниципальной службе в Российской Федерации» гражданами при поступлении на муниципальную службу, а также по соблюдению муниципальными служащими организаций и запретов, связанных с муниципальной службой

1 раз в полугодие

Специалист администрации, ответственный за проведение антикоррупционной

экспертизы

2.3

Обеспечение своевременного представления муниципальными служащими, должности которых определены Перечнем, сведений о доходах и расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера

     до 30 марта

Специалист администрации, ответственный за ведение кадровой службы

2.4

Проведение внутреннего мониторинга полноты и достоверности сведений о доходах и расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых муниципальными служащими

 до 25 апреля

Специалист администрации, ответственный за ведение кадровой службы

2.5

Размещение сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера лиц, замещающих муниципальные должности, муниципальных служащих и членов их семей на официальном сайте органа местного самоуправления

до 30 апреля

Специалист администрации, ответственный за ведение кадровой службы

2.6

Организация заседаний комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов (при наличии оснований)

В течение года

Председатель комиссии

2.7

Анализ жалоб и обращений граждан о фактах коррупции в органах местного самоуправления и организация проверок указанных фактов

 (1 раз в квартал)

Работники

администрации

3. Противодействие коррупции в сфере размещения заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для муниципальных нужд

3.1

Анализ осуществляемого контроля за соблюдением требований Федерального закона от 05.04.2013г.  № 44-ФЗ « О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»

1 раз в полугодие

Глава сельского поселения

3.2

Проведение анализа эффективности бюджетных расходов местного бюджета при осуществлении закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд

 (1 раз в квартал)

Специалист администрации

4. Организация антикоррупционного образования и пропаганды, формирование нетерпимого отношения к коррупции

4.1

Анализ кадровой работы в части, касающейся ведения личных дел лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы, в том числе контроля за актуализацией сведений, содержащихся в анкетах, представляемых при назначении на указанные должности и поступлении на такую службу, об их родственниках и свойственниках в целях выявления возможного конфликта                 интересов.

1 раз в полугодие

Специалист администрации, ответственный за ведение кадровой службы

4.2

Обучение служащих по вопросам противодействия коррупции

(1 раз в год – 2 квартал)

Квалификационная (аттестационная) комиссия

4.3

Включение вопросов на знание антикоррупционного  законодательства при проведении аттестации служащих

В течение года

Квалификационная (аттестационная) комиссия

4.4

Организация и проведение бесед с депутатами Пыховского  сельского поселения по вопросам противодействия коррупции

 ( 1 раз в год – II квартал)

Глава сельского поселения

4.5

Размещение на официальном сайте, информационных стендах Администрации Пыховского сельского поселения информации, содержащей антикоррупционную пропаганду и правила поведения в коррупционных ситуациях

В течении года

Специалист администрации, ответственный за предоставление данной информации

№

Наименование мероприятий

Сроки исполнения мероприятий

Исполнитель

1. Обеспечение правовых и организационных мер, направленных на противодействие коррупции

1.1

Разработка проектов муниципальных правовых актов по противодействию коррупции

   В  течение года

Работники администрации

1.2

Проведение антикоррупционной экспертизы муниципальных нормативных правовых актов и проектов муниципальных нормативных правовых актов

В течение года

Специалист администрации, ответственный за проведение антикоррупционной

экспертизы

2. Совершенствование механизма контроля соблюдения ограничений и запретов, связанных с прохождением муниципальной службы

2.1

Организация и проведение профилактических мероприятий по противодействию коррупции, предусматривающих:

-письменное ознакомление граждан, поступающих на муниципальную службу, с требованиями к служебному поведению, ограничениями и запретами, связанными с прохождением гражданской службы

В течение года

Работники

администрации

2.2

Анализ  проведения проверок сведений, предоставленных в соответствии с Федеральным законом «О муниципальной службе в Российской Федерации» гражданами при поступлении на муниципальную службу, а также по соблюдению муниципальными служащими организаций и запретов, связанных с муниципальной службой

1 раз в полугодие

Специалист администрации, ответственный за проведение антикоррупционной

экспертизы

2.3

Обеспечение своевременного представления муниципальными служащими, должности которых определены Перечнем, сведений о доходах и расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера

     до 30 марта

Специалист администрации, ответственный за ведение кадровой службы

2.4

Проведение внутреннего мониторинга полноты и достоверности сведений о доходах и расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых муниципальными служащими

 до 25 апреля

Специалист администрации, ответственный за ведение кадровой службы

2.5

Размещение сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера лиц, замещающих муниципальные должности, муниципальных служащих и членов их семей на официальном сайте органа местного самоуправления

до 30 апреля

Специалист администрации, ответственный за ведение кадровой службы

2.6

Организация заседаний комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов (при наличии оснований)

В течение года

Председатель комиссии

2.7

Анализ жалоб и обращений граждан о фактах коррупции в органах местного самоуправления и организация проверок указанных фактов

 (1 раз в квартал)

Работники

администрации

3. Противодействие коррупции в сфере размещения заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для муниципальных нужд

3.1

Анализ осуществляемого контроля за соблюдением требований Федерального закона от 05.04.2013г.  № 44-ФЗ « О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»

1 раз в полугодие

Глава сельского поселения

3.2

Проведение анализа эффективности бюджетных расходов местного бюджета при осуществлении закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд

 (1 раз в квартал)

Специалист администрации

4. Организация антикоррупционного образования и пропаганды, формирование нетерпимого отношения к коррупции

4.1

Анализ кадровой работы в части, касающейся ведения личных дел лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы, в том числе контроля за актуализацией сведений, содержащихся в анкетах, представляемых при назначении на указанные должности и поступлении на такую службу, об их родственниках и свойственниках в целях выявления возможного конфликта                 интересов.

1 раз в полугодие

Специалист администрации, ответственный за ведение кадровой службы

4.2

Обучение служащих по вопросам противодействия коррупции

(1 раз в год – 2 квартал)

Квалификационная (аттестационная) комиссия

4.3

Включение вопросов на знание антикоррупционного  законодательства при проведении аттестации служащих

В течение года

Квалификационная (аттестационная) комиссия

4.4

Организация и проведение бесед с депутатами Пыховского  сельского поселения по вопросам противодействия коррупции

 ( 1 раз в год – II квартал)

Глава сельского поселения

4.5

Размещение на официальном сайте, информационных стендах Администрации Пыховского сельского поселения информации, содержащей антикоррупционную пропаганду и правила поведения в коррупционных ситуациях

В течении года

Специалист администрации, ответственный за предоставление данной информации

№

Наименование мероприятий

Сроки исполнения мероприятий

Исполнитель

1. Обеспечение правовых и организационных мер, направленных на противодействие коррупции

1.1

Разработка проектов муниципальных правовых актов по противодействию коррупции

   В  течение года

Работники администрации

1.2

Проведение антикоррупционной экспертизы муниципальных нормативных правовых актов и проектов муниципальных нормативных правовых актов

В течение года

Специалист администрации, ответственный за проведение антикоррупционной

экспертизы

2. Совершенствование механизма контроля соблюдения ограничений и запретов, связанных с прохождением муниципальной службы

2.1

Организация и проведение профилактических мероприятий по противодействию коррупции, предусматривающих:

-письменное ознакомление граждан, поступающих на муниципальную службу, с требованиями к служебному поведению, ограничениями и запретами, связанными с прохождением гражданской службы

В течение года

Работники

администрации

2.2

Анализ  проведения проверок сведений, предоставленных в соответствии с Федеральным законом «О муниципальной службе в Российской Федерации» гражданами при поступлении на муниципальную службу, а также по соблюдению муниципальными служащими организаций и запретов, связанных с муниципальной службой

1 раз в полугодие

Специалист администрации, ответственный за проведение антикоррупционной

экспертизы

2.3

Обеспечение своевременного представления муниципальными служащими, должности которых определены Перечнем, сведений о доходах и расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера

     до 30 марта

Специалист администрации, ответственный за ведение кадровой службы

2.4

Проведение внутреннего мониторинга полноты и достоверности сведений о доходах и расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых муниципальными служащими

 до 25 апреля

Специалист администрации, ответственный за ведение кадровой службы

2.5

Размещение сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера лиц, замещающих муниципальные должности, муниципальных служащих и членов их семей на официальном сайте органа местного самоуправления

до 30 апреля

Специалист администрации, ответственный за ведение кадровой службы

2.6

Организация заседаний комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов (при наличии оснований)

В течение года

Председатель комиссии

2.7

Анализ жалоб и обращений граждан о фактах коррупции в органах местного самоуправления и организация проверок указанных фактов

 (1 раз в квартал)

Работники

администрации

3. Противодействие коррупции в сфере размещения заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для муниципальных нужд

3.1

Анализ осуществляемого контроля за соблюдением требований Федерального закона от 05.04.2013г.  № 44-ФЗ « О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»

1 раз в полугодие

Глава сельского поселения

3.2

Проведение анализа эффективности бюджетных расходов местного бюджета при осуществлении закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд

 (1 раз в квартал)

Специалист администрации

4. Организация антикоррупционного образования и пропаганды, формирование нетерпимого отношения к коррупции

4.1

Анализ кадровой работы в части, касающейся ведения личных дел лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы, в том числе контроля за актуализацией сведений, содержащихся в анкетах, представляемых при назначении на указанные должности и поступлении на такую службу, об их родственниках и свойственниках в целях выявления возможного конфликта                 интересов.

1 раз в полугодие

Специалист администрации, ответственный за ведение кадровой службы

4.2

Обучение служащих по вопросам противодействия коррупции

(1 раз в год – 2 квартал)

Квалификационная (аттестационная) комиссия

4.3

Включение вопросов на знание антикоррупционного  законодательства при проведении аттестации служащих

В течение года

Квалификационная (аттестационная) комиссия

4.4

Организация и проведение бесед с депутатами Пыховского  сельского поселения по вопросам противодействия коррупции

 ( 1 раз в год – II квартал)

Глава сельского поселения

4.5

Размещение на официальном сайте, информационных стендах Администрации Пыховского сельского поселения информации, содержащей антикоррупционную пропаганду и правила поведения в коррупционных ситуациях

В течении года

Специалист администрации, ответственный за предоставление данной информации